この記事のポイント
- 注目の理由:採用情報と異なる条件(作業着通勤強制)で、入社2日で辞めたい相談が注目
- 共感ポイント:求人票と実態の相違への不満、出勤後に着替えるのに通勤着が必須な矛盾性
- 意見が分かれる点:即辞めを勧める派 vs 面接時確認不足を指摘し継続を促す派、パート労働の甘さを批判する意見
1: 匿名 2026/01/27(火) 09:13:29
入ったばかりのパートを辞めたいです。
理由は作業着通勤が強制で決められているからです。
しかも、出勤後もう一度社内用の作業着に一式着替えます。このような些細なな理由で辞めるのは良くないでしょうか?元々作業着はあまり好きではなく求人情報には私服か選べるとありましたが、違ったようです。
理由は作業着通勤が強制で決められているからです。
しかも、出勤後もう一度社内用の作業着に一式着替えます。このような些細なな理由で辞めるのは良くないでしょうか?元々作業着はあまり好きではなく求人情報には私服か選べるとありましたが、違ったようです。
28: 匿名 2026/01/27(火) 09:19:16
36: 匿名 2026/01/27(火) 09:21:02
43: 匿名 2026/01/27(火) 09:23:13
47: 匿名 2026/01/27(火) 09:24:25
58: 匿名 2026/01/27(火) 09:28:09
>>1
えー
キモい会社!
なんで通勤服まで…
通勤時間も時給出しやがれだわ
恐らくもっと暗黙の変なルールがあると思うよ
誰も疑問に思ってないところみると
みんな考える事を止めた人たちの集まりが残ったんだろうし
えー
キモい会社!
なんで通勤服まで…
通勤時間も時給出しやがれだわ
恐らくもっと暗黙の変なルールがあると思うよ
誰も疑問に思ってないところみると
みんな考える事を止めた人たちの集まりが残ったんだろうし
59: 匿名 2026/01/27(火) 09:28:35
>>1
初期の頃に感じた違和感がその後解消されることはない。自分はそう確信している。解消されたり杞憂に終わることはない。言い切れるね。自分の場合。
初期の頃に感じた違和感がその後解消されることはない。自分はそう確信している。解消されたり杞憂に終わることはない。言い切れるね。自分の場合。
82: 匿名 2026/01/27(火) 09:40:22
>>1
こういう言い方するとマイナス付くんだろうけど、パート主婦ってやっぱダメだね
そんな理由で?ってことでさっさと辞めたいとかさすがに甘くないかな
例えば同じ内容をご主人が言って数日も働かないうちに仕事辞めるって言ったら許せる??
こういう言い方するとマイナス付くんだろうけど、パート主婦ってやっぱダメだね
そんな理由で?ってことでさっさと辞めたいとかさすがに甘くないかな
例えば同じ内容をご主人が言って数日も働かないうちに仕事辞めるって言ったら許せる??
96: 匿名 2026/01/27(火) 09:54:38
102: 匿名 2026/01/27(火) 10:19:22
120: 匿名 2026/01/27(火) 11:46:01
2: 匿名 2026/01/27(火) 09:14:19
パートならさっさと辞めな
ただ、次の職場がすぐ決まるかはわからんぞ
ただ、次の職場がすぐ決まるかはわからんぞ
24: 匿名 2026/01/27(火) 09:18:52
3日目に辞めたことある。
自分に合わなさすぎて食欲もなくなり眠れなくなったから。
2日で根を上げるなんて恥ずかしくて逃げたかったけどバックれずにちゃんと伝えたよ。
その後、自分に合うパートが見つかってちゃんと働けてます。
参考までに!
自分に合わなさすぎて食欲もなくなり眠れなくなったから。
2日で根を上げるなんて恥ずかしくて逃げたかったけどバックれずにちゃんと伝えたよ。
その後、自分に合うパートが見つかってちゃんと働けてます。
参考までに!
52: 匿名 2026/01/27(火) 09:26:09
もう3ヶ月経つけど行きたくなくて出勤前は毎回下痢してる
70: 匿名 2026/01/27(火) 09:32:40
作業着で通勤してまた作業着に着替える意味が分からない…
採用時と話が違うなら辞めちゃえば?
まだ傷は浅い
教える方も一通り覚えてもらった後で辞められる方が痛い
採用時と話が違うなら辞めちゃえば?
まだ傷は浅い
教える方も一通り覚えてもらった後で辞められる方が痛い
94: 匿名 2026/01/27(火) 09:54:04
向いてないと思ったと理由を告げて今すぐ辞めよう
その方が職場に迷惑かけないし、主のストレスも最小限で済む
①慣れるまで続けたら変わる事
②変えられないルール
主の場合②ルールだから今後も変わらない
だから続けてもストレスが溜まるだけ
①ならもう少し続けてみたらって思うけどね
その方が職場に迷惑かけないし、主のストレスも最小限で済む
①慣れるまで続けたら変わる事
②変えられないルール
主の場合②ルールだから今後も変わらない
だから続けてもストレスが溜まるだけ
①ならもう少し続けてみたらって思うけどね
編集部より
作業着通勤を強制される新人パート職員の辞職相談で、求人票との齟齬への共感と、本人の確認不足・忍耐力不足を指摘する厳しい意見が対立。職場環境の不合理さと本人の対応責任の双方が問われている。
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