Kotoria - 賃金

Yahoo!オリジナル記事2/16(月) 6:30

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1: 匿名 2026/02/16(月) 14:28:35

... 続きを読む]]> 中国の出稼ぎ労働者の一団が政府庁舎の前でひざまずき、未払い賃金の支払いを要求 https://kotoria.me/post/4923 1: 匿名 2026/02/15(日) 12:51:11 https://x.com/whyyoutouzhele/status/2022664075222589480 https://i.imgur.com/iWp3Shc.jpegi.imgur.com 35: 匿名 2026/02/15(日) 14:03:46 ID:pd6p2TvF0 >>1 働いても給料すら貰えない国とか…w Kotoria 2026-03-06T14:00:07+09:00

1: 匿名 2026/02/15(日) 12:51:11

https://x.com/whyyoutouzhele/status/2022664075222589480

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1: 匿名 2026/02/15(日) 10:42:54

... 続きを読む]]> 男性との「賃金格差」が女性の「働きたい気持ち」を妨げる　地域差、非正規雇用の高止まり… https://kotoria.me/post/2360 1: 匿名 2026/01/04(日) 08:17:21 ID:y9w4DOMj9.net 男性との「賃金格差」が女性の「働きたい気持ち」を妨げる地域差、非正規雇用の高止まり…課題は山積みで ※2026年1月2日 19時00分東京新聞日本の男女賃金格差は、主要先進国の中でもひときわ目立つ。政府調査によると、2024年の一般労働者の給与水準は男性を100とした場合、女性は75.8にとどまる。 Kotoria 2026-02-09T20:45:33+09:00

1: 匿名 2026/01/04(日) 08:17:21 ID:y9w4DOMj9.net

男性との「賃金格差」が女性の「働きたい気持ち」を妨げる地域差、非正規雇用の高止まり…課題は山積みで

※2026年1月2日 19時00分
東京新聞

日本の男女賃金格差は、主要先進国の中でもひときわ目立つ。
政府調査によると、2024年の一般労働者の給与水準は男性を100とした場合、女性は75.8にとどまる。
勤務時間や賃金の低さなどを考慮して、働きたくても働けない女性は310万人に上る。
日本の経済成長の阻害要因になっており、早急な対応が求められる。
（政治部・坂田奈央）

◆5つの産業に共通する3つの課題

日本の賃金格差は縮小傾向だが、主な欧米各国との差は歴然としている。
経済協力開発機構（OECD）の2023年調査によると、男性のフルタイム労働者の賃金の中央値を100とすると女性は78.0。
OECD平均の88.7と10ポイントも差がある。

政府は2024年4月、格差是正のためのプロジェクトチー... 続きを読む]]> 日本人「政府は賃金アップさせろ！」ワイ「待って！ただ賃金アップしただけじゃなんの意味もないよ！」 https://kotoria.me/post/1023 1: 匿名 2026/01/19(月) 12:32:27 ID:AQrP 結局賃金アップ分を何処で補填するかって言うと商品やサービス代に転嫁されるだけだから相対的には現状と何も変わらなくなるんだよ必要なのは賃金アップじゃなくて設備投資で生産性上げること賃金アップだけじゃ生産性なんて上がらないのは日本人が証明してるし 3: 匿名 2026/01/19(月) 12:34:03 ID:LGtk でも Kotoria 2026-01-28T05:15:14+09:00

1: 匿名 2026/01/19(月) 12:32:27 ID:AQrP

結局賃金アップ分を何処で補填するかって言うと商品やサービス代に転嫁されるだけだから相対的には現状と何も変わらなくなるんだよ
必要なのは賃金アップじゃなくて設備投資で生産性上げること
賃金アップだけじゃ生産性なんて上がらないのは日本人が証明してるし

3: 匿名 2026/01/19(月) 12:34:03 ID:LGtk

でも賃金も上がらず物価だけ上がるよりマシじゃね

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