1: 匿名 2026/01/09(金) 11:30:35
45: 匿名 2026/01/09(金) 11:38:13
115: 匿名 2026/01/09(金) 12:05:30
>>1
もう日本は終わりだと思う。
半端じゃ数の中小廃業体制に入ってるよ。
大手も中小潰れたら部品入ってこないで、大手も連鎖倒産すると思うよ。中小の社長はボリュームゾーンが60代だから、もう廃業しても困らないんだよね。
もう日本は終わりだと思う。
半端じゃ数の中小廃業体制に入ってるよ。
大手も中小潰れたら部品入ってこないで、大手も連鎖倒産すると思うよ。中小の社長はボリュームゾーンが60代だから、もう廃業しても困らないんだよね。
172: 匿名 2026/01/09(金) 12:49:12
>>1
病院を含めた介護業界もやばいね。企業側が介護施設をドンドン増設するから、一つの職場の介護士数が少ないとこ多いよ。
ウチは技能実習生が介護スタッフの２〜３割占めてるし、宿直や掃除業者も兼任してもらってる
病院を含めた介護業界もやばいね。企業側が介護施設をドンドン増設するから、一つの職場の介護士数が少ないとこ多いよ。
ウチは技能実習生が介護スタッフの２〜３割占めてるし、宿直や掃除業者も兼任してもらってる
211: 匿名 2026/01/09(金) 16:39:21
>>1
子育て世代特に40代より上は相変わらずの時短か低賃金（最低時給が1,200円以上になっても社会保険料などで持っていかれるから意味なし）でしか働けない雇用しか用意しない企業だから潰れるんだと思う。
専門職（医師・看護師といったような国家資格など有する職業）はパートでも高時給で時短でもやっていけるけど、一般事務・清掃・介護・保育などは相変わらず薄給のまま。
子育て世代特に40代より上は相変わらずの時短か低賃金（最低時給が1,200円以上になっても社会保険料などで持っていかれるから意味なし）でしか働けない雇用しか用意しない企業だから潰れるんだと思う。
専門職（医師・看護師といったような国家資格など有する職業）はパートでも高時給で時短でもやっていけるけど、一般事務・清掃・介護・保育などは相変わらず薄給のまま。
222: 匿名 2026/01/09(金) 19:23:32
232: 匿名 2026/01/09(金) 20:49:43
>>1
DEIとかインバウンドで高騰
日弁連とかヘイト教
世界市民・労働貴族・環境に〇×活動家とか
上の方だけが大儲け
こっちは産業空洞化・非正規拡大に中小虐め
電気料金の高騰だけでも数十兆円規模
軍拡予算に制裁合戦
ヘイト法で弾圧
慰安婦で大暴れ、核ミサイルとかあれもこれも……
DEIとかインバウンドで高騰
日弁連とかヘイト教
世界市民・労働貴族・環境に〇×活動家とか
上の方だけが大儲け
こっちは産業空洞化・非正規拡大に中小虐め
電気料金の高騰だけでも数十兆円規模
軍拡予算に制裁合戦
ヘイト法で弾圧
慰安婦で大暴れ、核ミサイルとかあれもこれも……
287: 匿名 2026/01/10(土) 01:29:36
>>1
若い人が少ないのもそうだけど、引きこもりの人が相当いるのでは？
ヘルプマークつけている人でも若者から年配者まで朝から頑張って働きに出ているのにね
週に2〜3回、何時間かでも何かしら社会に関わってほしいなぁ！
若い人が少ないのもそうだけど、引きこもりの人が相当いるのでは？
ヘルプマークつけている人でも若者から年配者まで朝から頑張って働きに出ているのにね
週に2〜3回、何時間かでも何かしら社会に関わってほしいなぁ！
5: 匿名 2026/01/09(金) 11:31:27
参政党の安藤さんが国会で言ってたね
消費税は賃上げ妨害税だって
消費税は賃上げ妨害税だって
33: 匿名 2026/01/09(金) 11:36:03
>>5
中曽根総理「売上税やります！」
小売業界「ふざけるな！俺たちが潰れるだろ！」
↓
廃案
竹下登(DAIGOのおじいちゃん)「これは消費税と言って消費者が払うものです(中身は売上税から変わってないけど)」
小売業界「分かった」
↓
消費税(実質的には売上税)導入
こういう流れで導入されたのが消費税だからね
wikiにも書いてあるよ。
中曽根総理「売上税やります！」
小売業界「ふざけるな！俺たちが潰れるだろ！」
↓
廃案
竹下登(DAIGOのおじいちゃん)「これは消費税と言って消費者が払うものです(中身は売上税から変わってないけど)」
小売業界「分かった」
↓
消費税(実質的には売上税)導入
こういう流れで導入されたのが消費税だからね
wikiにも書いてあるよ。
49: 匿名 2026/01/09(金) 11:39:24
196: 匿名 2026/01/09(金) 14:16:20
>>5
頭の体操
企業Aがサービスを売って110の売り上げを得る（内消費税は10）
得たお金100を従業員Aにすべてあげる
従業員Aは100のお金を企業Bのサービスにすべて使う（内消費税は9）
企業Bは従業員Bに全てのお金をあげても91しか渡せない。
つまり、消費税が10％もあるとたったこれだけのやり取りをしただけなのに世の中でやり取りできるお金がこんなに簡単に減ってしまう。もし、こんな状況で政府が将来世代に負担を先送りしないためとか言い出して緊縮財政をしてしまうと経済は成長せずに実質賃金は上がらなくなる。
頭の体操
企業Aがサービスを売って110の売り上げを得る（内消費税は10）
得たお金100を従業員Aにすべてあげる
従業員Aは100のお金を企業Bのサービスにすべて使う（内消費税は9）
企業Bは従業員Bに全てのお金をあげても91しか渡せない。
つまり、消費税が10％もあるとたったこれだけのやり取りをしただけなのに世の中でやり取りできるお金がこんなに簡単に減ってしまう。もし、こんな状況で政府が将来世代に負担を先送りしないためとか言い出して緊縮財政をしてしまうと経済は成長せずに実質賃金は上がらなくなる。
228: 匿名 2026/01/09(金) 20:32:23
>>5
ガルでも中小企業は売上消費税かかるって書いたらボコボコに叩かれたよ。商品の消費だけにかかる税金だと思ってるんだろうね。
その割に給料上げろとかよく書いてあるの見るけど消費税に追い打ちかけるように社会保険が乗っかってるんだからあげるどころか雇うのも中小企業は厳しいのが現実だし、周りの中小企業もそのせいでどんどん潰れてる。
今の段階でこれだけ中小企業が潰れてるという事は自分達も大手以外は働き口がなくなるというのがわかってないんだろうね。
ガルでも中小企業は売上消費税かかるって書いたらボコボコに叩かれたよ。商品の消費だけにかかる税金だと思ってるんだろうね。
その割に給料上げろとかよく書いてあるの見るけど消費税に追い打ちかけるように社会保険が乗っかってるんだからあげるどころか雇うのも中小企業は厳しいのが現実だし、周りの中小企業もそのせいでどんどん潰れてる。
今の段階でこれだけ中小企業が潰れてるという事は自分達も大手以外は働き口がなくなるというのがわかってないんだろうね。
241: 匿名 2026/01/09(金) 21:32:20
8: 匿名 2026/01/09(金) 11:31:57
条件悪く働かせて人手不足とか言ってる企業なんて潰れても良いのでは？
65: 匿名 2026/01/09(金) 11:43:05
>>8
今まで散々奴隷のように低賃金で働かせてきたブラック企業のツケがきたんだよ 企業内部で金は留保してるのに時給あげない会社がいい思いしてきたんだからザマ！この際にどんどん潰れてしまえ
今まで散々奴隷のように低賃金で働かせてきたブラック企業のツケがきたんだよ 企業内部で金は留保してるのに時給あげない会社がいい思いしてきたんだからザマ！この際にどんどん潰れてしまえ
87: 匿名 2026/01/09(金) 11:51:10
>>8
ほんとそう
赤字だ赤字だって税金払わないけれど、経営者の経費は莫大みたいなパターン山程あると思う
そういう会社は淘汰されて必然だし、世にどうしても必要な企業ならどこかが吸収したり買収したりで継続になるんだから
ほんとそう
赤字だ赤字だって税金払わないけれど、経営者の経費は莫大みたいなパターン山程あると思う
そういう会社は淘汰されて必然だし、世にどうしても必要な企業ならどこかが吸収したり買収したりで継続になるんだから
169: 匿名 2026/01/09(金) 12:43:34
>>8
ほんそれ。
少子化で働ける人口が少なくなってるなら、ブラック企業は淘汰されればいいだけだよね。
人手不足倒産って、結局はブラックだったか上手く仕事を仕組み化できなかった無能の上司がいるかのどっちかよ。
ほんそれ。
少子化で働ける人口が少なくなってるなら、ブラック企業は淘汰されればいいだけだよね。
人手不足倒産って、結局はブラックだったか上手く仕事を仕組み化できなかった無能の上司がいるかのどっちかよ。
202: 匿名 2026/01/09(金) 14:44:12
>>8
給料安くてもいいけど
マジでお局様やパワハラクソジジイのイジメを放置してる結果だと思う。
人間関係良くて融通もきく会社はどんなに給料安くても人は残る。
人手不足って言う会社はイジメ放置してないか考えろって思う
給料安くてもいいけど
マジでお局様やパワハラクソジジイのイジメを放置してる結果だと思う。
人間関係良くて融通もきく会社はどんなに給料安くても人は残る。
人手不足って言う会社はイジメ放置してないか考えろって思う
264: 匿名 2026/01/09(金) 23:29:23
>>8
でも日本の失業率が低いのはそういう会社のおかげじゃない？ 代わりに生活保護が増えないからそれはそれでメリットある 受け皿だよ
その上、私や私みたいな無能が人手不足倒産で会社潰れて次はもっといいところがある保証もない
無能を高い金払って雇うくらいなら事業やーめたとなられるほうが困るんだけど
でも日本の失業率が低いのはそういう会社のおかげじゃない？ 代わりに生活保護が増えないからそれはそれでメリットある 受け皿だよ
その上、私や私みたいな無能が人手不足倒産で会社潰れて次はもっといいところがある保証もない
無能を高い金払って雇うくらいなら事業やーめたとなられるほうが困るんだけど
286: 匿名 2026/01/10(土) 01:17:15
>>8
従業員に手取り20万も出せない企業が人手不足なんてほざくなって思うわ。そもそも人を雇う資格ないだろと。雇われてる方だって生活や人生かかってるって分かってないよな。
従業員に手取り20万も出せない企業が人手不足なんてほざくなって思うわ。そもそも人を雇う資格ないだろと。雇われてる方だって生活や人生かかってるって分かってないよな。
12: 匿名 2026/01/09(金) 11:32:31
賃上げによる倒産なら、元々もう倒産しても仕方無い会社って事でしょ
21: 匿名 2026/01/09(金) 11:33:56
人手不足じゃなくて奴隷不足の間違いだろ。
238: 匿名 2026/01/09(金) 21:21:37
>>21
本当そう！奴隷のように安く雇える都合の良い人材不足って意味よね。これは大手でもそうだよね、完全に使い捨てのコマにしてるイメージだわ
本当そう！奴隷のように安く雇える都合の良い人材不足って意味よね。これは大手でもそうだよね、完全に使い捨てのコマにしてるイメージだわ
37: 匿名 2026/01/09(金) 11:36:42
良いと思います
今まで日本は魅力のない体力的に弱い中小零細企業が救われてゾンビのように生かされてきたけど、それって社会から見たら不健全
アメリカのようにスタートアップを増やして新しくイノベーションを起こす社会にするためには、体力のない企業は淘汰されるべき
給与や将来性に魅力ある企業なら労働者は集まるけど、みんなが嫌がるところはそれだけ社会にも必要とされていないゾンビ企業
今まで日本は魅力のない体力的に弱い中小零細企業が救われてゾンビのように生かされてきたけど、それって社会から見たら不健全
アメリカのようにスタートアップを増やして新しくイノベーションを起こす社会にするためには、体力のない企業は淘汰されるべき
給与や将来性に魅力ある企業なら労働者は集まるけど、みんなが嫌がるところはそれだけ社会にも必要とされていないゾンビ企業
51: 匿名 2026/01/09(金) 11:39:39
最低賃金で文句なく働いてくれる有能奴隷不足だろ
75: 匿名 2026/01/09(金) 11:46:00
大手が外注費を上げないから中小は従業員の賃料をあげられない
大手は下請けから儲けたお金を社員に還元する
大手はリストラを増やし下請けや派遣を増やす
どうしようもない
大手は下請けから儲けたお金を社員に還元する
大手はリストラを増やし下請けや派遣を増やす
どうしようもない
101: 匿名 2026/01/09(金) 11:58:43
人手不足で企業が経営を圧迫されているのは、少子化が問題ではなく、今まで日本の企業は人件費を押さえて従業員を安く雇用して経営をしてきたからです。
実際に日本の企業の内部留保はこのデフレで賃金が安かった20年間でむしろ増加しているともあります。
経営が成り立たないのは、今まで中小零細企業が日本人を安く使い倒すことで存続してきただけであり、本来は淘汰されるだけだったゾンビ会社が多いと思います。
実際に日本の企業の内部留保はこのデフレで賃金が安かった20年間でむしろ増加しているともあります。
経営が成り立たないのは、今まで中小零細企業が日本人を安く使い倒すことで存続してきただけであり、本来は淘汰されるだけだったゾンビ会社が多いと思います。
107: 匿名 2026/01/09(金) 12:01:19
151: 匿名 2026/01/09(金) 12:25:59
163: 匿名 2026/01/09(金) 12:39:49
工場で正社員で働いてる
人手不足なのに現場には非正規しか募集してくれない、しかも何年も時給上げてくれないから、最近は変な人しかこない
日本語分からない外国人、動きたくないない老人、すぐ怒鳴る新人
もう辛くて限界でこっちが辞めたいわ
ただの一般職の平社員なのに馬鹿馬鹿しい
会社は正社員総合職の新卒の待遇ばかり上げてる
人手不足なのに現場には非正規しか募集してくれない、しかも何年も時給上げてくれないから、最近は変な人しかこない
日本語分からない外国人、動きたくないない老人、すぐ怒鳴る新人
もう辛くて限界でこっちが辞めたいわ
ただの一般職の平社員なのに馬鹿馬鹿しい
会社は正社員総合職の新卒の待遇ばかり上げてる
293: 匿名 2026/01/10(土) 02:07:27
人手不足なら給料を増やせば解決するよ
もしかしてこんな簡単なことがわからなくて経営やってる？
もしかしてこんな簡単なことがわからなくて経営やってる？
295: 匿名 2026/01/10(土) 02:32:23
>>293
給料を増やせば解決するが、その分の値上げをしたら客足が遠のくことがわかってるから身動きとれない。
安くて良いものを求める人が増えてるから、値段相応のものを提供している店は生き残れないよ。２極化ってやつかな。
給料を増やせば解決するが、その分の値上げをしたら客足が遠のくことがわかってるから身動きとれない。
安くて良いものを求める人が増えてるから、値段相応のものを提供している店は生き残れないよ。２極化ってやつかな。
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